Logo de l'Université Hodges utilisé dans l'en-tête

L'Université Hodges ouvre la voie à la diversité dans l'enseignement supérieur

La diversité est un mode de vie chez Hodges, où la philosophie de la diversité est forte. Notre université est renforcée et habilitée par notre communauté diversifiée et interculturelle d'étudiants, de professeurs et de personnel qui apporte une multiplicité de voix et de points de vue à nos efforts communs. Nous respectons et valorisons la valeur intrinsèque des individus de toutes races, origines ethniques, âges, sexes, religions, orientations sexuelles, handicaps, statut économique ou d'ancien combattant, et autres perspectives diverses et différences individuelles, et nous valorisons la diversité des pensées. Nous sommes attachés à la tolérance, à la sensibilité, à la compréhension et au respect mutuel partout au sein de notre communauté, et nous affirmons notre promesse d'offrir un lieu accueillant pour tous.

L'Université Hodges a été nommée responsable de la diversité et de l'inclusion par l'Institute for Diversity Certification.

  • # 3 Campus universitaires les plus sûrs en Floride
  • Nommé dans les collèges les plus diversifiés de Niche en Floride
Certification de l'Institut pour la diversité de l'Université Hodges

Diversité dans la vie

Pourquoi la diversité est-elle importante au collège?

Chacun de nous vient dans le collège ou l'université de son choix avec son propre ensemble d'expériences qui façonnent la façon dont nous voyons le monde. Alors que nous commençons à rencontrer de nouvelles personnes au sein de nos camarades étudiants et à suivre des cours avec eux, nous commençons à voir que nos expériences ne sont que cela - nos expériences.

Avec un esprit ouvert, nous apprenons comment les expériences des autres apportent des perspectives entièrement nouvelles à notre vision et à notre façon de voir le monde. Ouvrir nos esprits pour comprendre les différences d'inclusion, de race, d'ethnicité et de sexe, le statut d'ancien combattant, les différences religieuses, l'âge et le statut économique nous rend plus équilibrés. En entrant sur le marché du travail avec cette nouvelle perspective, vous améliorerez la compétitivité économique de l'Amérique.

L'Université Hodges offre la diversité et l'inclusion aux étudiants

L'Université Hodges se concentre sur la construction de ponts vers la communauté dans son ensemble et sur le travail avec des groupes pour apporter un accent plus large et plus mis en valeur sur les expériences de la diversité et de l'excellence de l'inclusion grâce à l'engagement communautaire. Parlant de cet objectif, Hodges propose un calendrier d'activités sur la diversité pour les étudiants et les membres de la communauté. Tendez la main pour comprendre ce qui nous rend chacun différent et unique, voyez plusieurs cultures en action et vous deviendrez un individu qui accepte ouvertement les différences des autres. Cette nouvelle perspective vous permettra de renforcer votre compréhension des autres sur le lieu de travail.

Comment Hodges U a-t-il adopté la diversité?

Hodges U embrasse la diversité de multiples façons. 

Comment? En relevant les défis qui accompagnent notre évolution démographique, nos points de vue divergents et l'équité en milieu de travail. Hodges relève ces défis en mettant l'accent sur l'inclusion, la compétence culturelle et l'équité. De cette façon, l'Université travaille à créer une culture riche et fertile à travers notre corps étudiant diversifié. Cette diversité aide les élèves à se sentir responsabilisés et à s'investir pleinement dans l'apprentissage et la croissance.

Pourquoi devriez-vous embrasser la diversité?

Si vous envisagez de travailler dans un rôle de supervision, ou même dans une équipe, il est crucial pour vous d'adopter un environnement de diversité pour votre succès. Hodges a appris que les superviseurs d'aujourd'hui doivent posséder des compétences multiculturelles et intergénérationnelles, et ces mêmes compétences vous permettent également d'être un membre productif d'une équipe. Vous serez également tenu d'assumer la responsabilité de la productivité maximale et de l'inclusion pour tous dans la majorité des lieux de travail.

Ce besoin pour vous de pouvoir travailler au sein d'équipes multiculturelles et intergénérationnelles est la force motrice derrière l'engagement de Hodges à créer un environnement diversifié. Tout ce que nous faisons est centré sur la création d'un environnement propice à la réussite de nos étudiants, et notre choix de fournir un climat d'apprentissage différent est la preuve de notre engagement envers votre chemin vers la réussite.

Communauté universitaire de Hodges

Statistiques de diversité Hodges

L'Université Hodges accueille des étudiants de toutes races, origines ethniques, âges, sexes, religions, orientations sexuelles, handicaps, statut économique ou ancien combattant, et d'autres perspectives et différences individuelles. Nous encourageons chaque élève à s'exprimer et à enseigner aux autres leurs diverses expériences afin de créer un climat d'apprentissage de connaissances étendues pour tous.

Nous nous engageons à créer un campus diversifié pour que tous les étudiants réussissent. Vous trouverez ci-dessous les statistiques de l'Université Hodges.

 

Inscription par sexe

  • Femelle: 62 %
  • Mâle: 38 %

 

Inscription à la race et à l'origine ethnique

  • Hispanique: 44 %
  • Afro-américain: 12 %
  • Blanc, non hispanique: 38 %
  • Autre, mixte ou inconnu: 6%

 

Le taux global d'étudiants issus de minorités et de diversité ethnique pour l'Université de Hodges est de 62%. Cette distinction fait de nous l'une des organisations d'enseignement supérieur les plus diversifiées de Floride. Nous avons également été nommés parmi les meilleurs établissements de service hispaniques. Devenir l'université la plus diversifiée de Floride est un défi que nous saluons, car en cherchant à offrir aux étudiants une éducation diversifiée, nous cherchons à créer un monde meilleur pour nous tous.

Contactez Hodges U à propos de la diversité

Nous accueillons vos demandes de renseignements sur la diversité et l'inclusion tant sur le campus que dans la communauté. Veuillez nous contacter au:

Bureau de la diversité, de l'inclusion et de la compétence culturelle
4501, boulevard Colonial, bâtiment H
Fort Myers, FL 33966
Téléphone: 1-888-920-3035
Journal de l'Université de Hodges avec Hawk au sommet
Translate »