Logotipo da Universidade de Hodges usado na cabeceira

A Universidade de Hodges está liderando o camiño cara á diversidade na educación superior

A diversidade é unha forma de vida en Hodges, onde a filosofía da diversidade é forte. A nosa universidade está fortalecida e fortalecida pola nosa comunidade diversa e intercultural de estudantes, profesores e persoal que achegan unha multiplicidade de voces e puntos de vista aos nosos esforzos compartidos. Respectamos e valoramos o valor inherente de individuos de todas as razas, procedencias étnicas, idades, xéneros, relixións, orientacións sexuais, discapacidades, estatus económico ou veterano e outras perspectivas diversas e diferenzas individuais e valoramos a diversidade de pensamento. Estamos comprometidos coa tolerancia, a sensibilidade, a comprensión e o respecto mutuo en todas partes da nosa comunidade e afirmamos a nosa promesa de proporcionar un lugar acolledor para todos e todas.

A Universidade de Hodges foi nomeada líder de diversidade e inclusión polo Instituto para a certificación da diversidade.

  • # 3 Campus universitarios máis seguros en Florida
  • Nomeado nos colexios máis diversos de Niche en Florida
Certificación do Instituto para a Diversidade da Universidade de Hodges

Diversidade na vida

Por que a diversidade é importante na universidade?

Cada un de nós vén ao noso colexio ou universidade de elección co noso propio conxunto de experiencias que configuran a forma de ver o mundo. Cando comezamos a coñecer xente nova entre os nosos compañeiros de estudantes e tomamos cursos con eles, comezamos a ver que as nosas experiencias son só iso: as nosas experiencias.

Coas mentes abertas, aprendemos como as experiencias doutros achegan perspectivas totalmente novas á nosa visión e á nosa forma de ver o mundo. Abrir as nosas mentes para comprender a inclusión, a raza, a etnia e as diferenzas de xénero, o status de veterano, as diferenzas relixiosas, a idade e o estado económico fainos ser persoas máis completas. Ao saír á forza de traballo con esta nova perspectiva, mellorará a competitividade económica de Estados Unidos.

A Universidade de Hodges ofrece diversidade e inclusión aos estudantes

A Universidade de Hodges céntrase en tender pontes cara á comunidade máis grande e traballar con grupos para traer un foco máis amplo e resaltado nas experiencias de diversidade e excelencia de inclusión a través do compromiso comunitario. Falando con este foco, Hodges ofrece un calendario de actividades de diversidade tanto para estudantes universitarios como para membros da comunidade. Chegue a entender o que nos fai diferentes e únicos, vexa varias culturas en acción e converterase nun individuo que acepta abertamente as diferenzas dos demais. Esta nova perspectiva permitiralle reforzar a súa comprensión dos demais no lugar de traballo.

Como aceptou Hodges U a diversidade?

Hodges U abraza a diversidade de multitude de xeitos. 

Como? Ao abordar os desafíos que acompañan a nosa demografía cambiante, diferentes puntos de vista e equidade no lugar de traballo. Hodges aborda estes desafíos centrándose na inclusión, a competencia cultural e a equidade. Deste xeito, a Universidade traballa para crear unha cultura rica e fértil a través do noso diverso corpo estudantil. Esta diversidade axuda aos estudantes a sentirse empoderados e pode levar a todo o seu ser a aprender e medrar.

Por que debería abrazar a diversidade?

Se planeas traballar nun papel de supervisor ou incluso en equipo, é crucial que abraces un ambiente de diversidade para o teu éxito. Hodges aprendeu que os supervisores actuais deben posuír habilidades multiculturais e interxeracionais, e estas mesmas habilidades tamén permiten ser membro produtivo dun equipo. Tamén se lle esixirá a responsabilidade da máxima produtividade e inclusión para todos na maioría dos lugares de traballo.

Esta necesidade de que poidas traballar en equipos multiculturais e interxeracionais é o motor da dedicación de Hodges para crear un ambiente diverso. Todo o que facemos céntrase en crear un ambiente para que os nosos alumnos triunfen e a nosa elección de proporcionar un clima de aprendizaxe diferente é a proba do noso compromiso co seu camiño de éxito.

Comunidade universitaria de Hodges

Estatísticas de diversidade de Hodges

A Universidade de Hodges acolle estudantes de todas as razas, procedencias étnicas, idades, xéneros, relixións, orientacións sexuais, discapacidades, estatus económico ou veterano e outras perspectivas diversas e diferenzas individuais. Animamos a todos os estudantes a falar e ensinar aos demais sobre as súas diversas experiencias para crear un clima de aprendizaxe de coñecemento amplio para todos.

Estamos comprometidos en crear un campus diverso para que todos os estudantes poidan ter éxito. Abaixo amósanse as estatísticas da Universidade de Hodges.

 

Matrícula de xénero

  • Feminino: 62%
  • Masculino: 38%

 

Matrícula de raza e etnia

  • Hispano: 44%
  • Afroamericano: 12%
  • Branco, non hispano: 38%
  • Outro, mixto ou descoñecido: 6%

 

A taxa de diversidade étnica e estudantes minoritarios en xeral para a Universidade de Hodges é do 62%. Esta distinción convértenos nunha das organizacións de educación superior máis diversas de Florida. Tamén nos nomearon como a mellor institución de servizo hispana. Converterse na universidade máis diversa de Florida é un desafío que recibimos, porque ao ofrecer aos estudantes unha educación diversa, buscamos crear un mundo mellor para todos nós.

Póñase en contacto con Hodges U sobre diversidade

Dámoslle a benvida ás súas preguntas sobre diversidade e inclusión no campus e na comunidade. Póñase en contacto connosco en:

Oficina de Diversidade, Inclusión e Competencia Cultural
4501 Colonial Boulevard, edificio H
Fort Myers, FL 33966
Teléfono: 1-888-920-3035
A Universidade de Hodges rexistra con Hawk na parte superior
Translate »