Hodges University-logo brukt i overskriften

Hodges University leder veien for mangfold i høyere utdanning

Mangfold er en livsstil på Hodges, der mangfoldsfilosofien er sterk. Universitetet vårt styrkes og styrkes av vårt mangfoldige, tverrkulturelle fellesskap av studenter, lærere og ansatte som bringer et mangfold av stemmer og synspunkter til våre felles bestrebelser. Vi respekterer og verdsetter den iboende verdien av enkeltpersoner fra alle raser, etniske bakgrunner, aldre, kjønn, religioner, seksuelle orienteringer, funksjonshemninger, økonomisk eller veteranstatus og andre forskjellige perspektiver og individuelle forskjeller, og vi verdsetter mangfoldet i tankene. Vi er forpliktet til toleranse, følsomhet, forståelse og gjensidig respekt overalt i samfunnet vårt, og vi bekrefter vårt løfte om å gi et innbydende sted for alle.

Hodges University har blitt utnevnt til en mangfolds- og inkluderingsleder av Institute for Diversity Certification.

  • # 3 Tryggeste College Campuses i Florida
  • Navngitt i Niche's Most Diverse Colleges i Florida
Institutt for mangfoldssertifisering for Hodges University

Mangfold i livet

Hvorfor er mangfold viktig i college?

Hver av oss kommer til vårt høyskole eller valgte universitet med vårt eget sett med opplevelser som former den måten vi ser verden på. Når vi begynner å møte nye mennesker i vår medstudentpopulasjon og ta kurs med dem, begynner vi å se at våre erfaringer er nettopp det - våre erfaringer.

Med åpne sinn lærer vi hvordan andres erfaringer gir helt nye perspektiver til vår visjon og måten vi ser verden på. Å åpne våre sinn for å forstå inkludering, rase, etnisitet og kjønnsforskjeller, veteranstatus, religiøse forskjeller, alder og økonomisk status gjør oss til mer avrundede individer. Når du går ut i arbeidsstyrken med dette nye perspektivet, vil du styrke Amerikas økonomiske konkurranseevne.

Hodges University tilbyr studenter mangfold og inkludering

Hodges University fokuserer på å bygge broer til det større samfunnet og jobbe med grupper for å bringe et bredere og mer fremhevet fokus på opplevelsene av mangfold og inkludering i form av samfunnsengasjement. Når vi snakker til dette fokuset, gir Hodges en kalender med mangfoldsaktiviteter for studenter og medlemmer av samfunnet. Nå ut for å forstå hva som gjør oss forskjellige og unike, se flere kulturer i aksjon, og du vil vokse til et individ som åpent aksepterer andres forskjeller. Dette nye perspektivet vil tillate deg å styrke din forståelse av andre på arbeidsplassen.

Hvordan har Hodges U omfavnet mangfold?

Hodges U omfavner mangfold på mange måter. 

Hvordan? Ved å takle utfordringene som følger med den endrede demografien, ulike synspunkter og rettferdighet på arbeidsplassen. Hodges adresserer disse utfordringene med fokus på inkludering, kulturell kompetanse og rettferdighet. På denne måten jobber universitetet med å skape en rik og fruktbar kultur gjennom vårt mangfoldige studentmiljø. Dette mangfoldet hjelper studentene til å føle seg bemyndiget og kan bringe seg selv til å lære og vokse.

Hvorfor bør du omfavne mangfold?

Hvis du planlegger å jobbe i en overordnet rolle, eller til og med i et team, er det avgjørende for deg å omfavne et miljø av mangfold for å lykkes. Hodges har lært at dagens veiledere må ha flerkulturelle og generasjoner mellom generasjoner, og de samme ferdighetene lar deg også være et produktivt medlem av et team. Du vil også bli bedt om å eie ansvar for maksimal produktivitet og inkludering for alle i de fleste arbeidssteder.

Dette behovet for at du skal kunne jobbe med flerkulturelle team og generasjoner mellom generasjoner er drivkraften bak Hodges 'dedikasjon til å skape et mangfoldig miljø. Alt vi gjør er sentrert rundt å skape et miljø for at studentene våre skal lykkes, og vårt valg om å gi et annet læringsklima er bevis på vår forpliktelse til din suksessvei.

Hodges University Community

Hodges mangfoldsstatistikk

Hodges University ønsker studenter fra alle raser, etniske bakgrunner, aldre, kjønn, religioner, seksuell orientering, funksjonshemninger, økonomisk eller veteranstatus og andre forskjellige perspektiver og individuelle forskjeller velkommen. Vi oppfordrer hver enkelt student til å snakke og lære andre om deres forskjellige erfaringer for å skape et læringsklima med utvidet kunnskap for alle.

Vi er forpliktet til å skape en variert campus for alle studenter for å finne suksess. Nedenfor er statistikken for Hodges University.

 

Kjønnsregistrering

  • Hunn: 62%
  • Mann: 38%

 

Rase og etnisitet påmelding

  • Latinamerikansk: 44%
  • Afroamerikansk: 12%
  • Hvit, ikke-spansktalende: 38%
  • Annet, blandet eller ukjent: 6%

 

Den samlede minoritetsstudenter og etnisk mangfold for Hodges University er 62%. Dette skillet gjør oss til en av de mest forskjellige organisasjoner for høyere utdanning i Florida. Vi har også blitt kåret til en topp spansk serveringsinstitusjon. Å bli det mest varierte universitetet i Florida er en utfordring vi ønsker, for å søke å tilby studentene en mangfoldig utdanning - vi søker å skape en bedre verden for oss alle.

Kontakt Hodges U om mangfold

Vi ønsker dine forespørsler om mangfold og inkludering velkommen både på campus og i samfunnet. Ta kontakt med oss ​​på:

Kontor for mangfold, inkludering og kulturell kompetanse
4501 Colonial Boulevard, bygning H
Fort Myers, FL 33966
Telefon: 1-888-920-3035
Hodges University logg med Hawk på toppen
Translate »